Sehr oft hören wir diesen Satz. Aber was bedeutet Vorurteile? Tatsächlich kann es alles betreffen. Beispielsweise kann Musik zu Meinungsverschiedenheiten und Vorurteilen über Ihren Geschmack führen. Vielen Menschen gefällt das, was Sie hören, vielleicht nicht, aber es hat keinen Einfluss auf ihre Einstellung zu Ihnen.
Ein Vorurteil ist keine völlig objektive Meinung, die auf irreführenden Vermutungen beruht. Dieser Satz kann ergänzt werden. Wenn Sie für eine Person nicht sehr attraktiv sind, wird sie keine gute Meinung über Sie haben. Aber er kann nicht erklären, warum er dich nicht mag.
Schmeckt
Sogar eine Kleinigkeit wie die Unverträglichkeit des Geschmacks kann der Grund für eine schlechte Einstellung zu Ihnen sein. Dies gilt nicht nur für Musik. In der Jugend spielt das, was Sie hören, eine wichtige Rolle im Team von Klassenkameraden und Gleichaltrigen. Auch Kleidung kann Ihnen eine voreingenommene Meinung aufzwingen. Kein Wunder, gibt es ein Sprichwort: "Sie streiten nicht über Geschmack." Leider „treffen“ auch Erwachsene ihre neuen Bekannten durch Kleidung, obwohl dies absolut keinen einzigen Tropfen Aufmerksamkeit wert ist.
Beziehung zwischen Menschen
In der modernen Welt ist es so, dass jeder versucht, sich von der grauen Masse abzuheben. Fast jeder möchte sich mit Vorgesetzten oder Reichen anfreunden, um sich einen Namen zu machen. Aber um sich in die neue Gesellschaft einzufügen, sollte man sich seine eigenen Interessen und Vorlieben aufzwingen, um „seine eigene Person“ zu sein. Das Wichtigste sind schließlich gemeinsame Diskussionsthemen. Aber egal wie Sie versuchen, sich in eine neue Umgebung einzufügen, es wird nicht funktionieren. Eine voreingenommene Haltung wird Sie früher oder später überholen.
Leider haben auch Ihre Arbeitskollegen, die Sie anlächeln, oft keine sehr gute Meinung über Ihre Persönlichkeit. Das nennt man Heuchelei, passt aber auch perfekt zu einer voreingenommenen Haltung. Die Gründe für dieses Problem können sehr unterschiedlich sein. Selbst Gerüchte darüber, was Sie nicht getan haben, können Sie in den Augen anderer niederschlagen und ihre Meinung ändern.
Vorurteile
Sie können stundenlang über dieses Thema sprechen, da jeder von uns von einem solchen Problem betroffen ist. Wenn dich das noch nicht berührt hat, dann ist alles vor dir. Es gibt einige der häufigsten Fälle, in denen ein Chef seinen Mitarbeiter schlecht behandelt.
- Der Hauptgrund liegt bei Ihnen. Wenn Sie mit Ihren Pflichten nicht sehr gut umgehen, wird Ihre Führung Sie nicht mögen. Das bedeutet nicht, dass Sie gut sind und der Chef schlecht oder umgekehrt. Wenn ein Mitarbeiter mit all der Arbeit fertig wird, die ihm anvertraut wurde, dann wird es, glauben Sie mir, keine Beschwerden und krummen Ansichten in Ihre Richtung geben.
- Ein weiterer Grund, der häufig vorkommt, ist, dass Sie ein Mädchen sind und Ihre Chefin eine Frau ist, die älter als Sie ist. Wenn Sie gut aussehen und alles in Ordnung ist, entsteht ein Gefühl des Neides. Ja, Ihr Chef ist vielleicht neidisch auf die Tatsache, dass Sie noch recht jung und attraktiv sind, weil Sie alles vor sich haben. Aus diesem Grund erscheint eine voreingenommene Haltung.
- Genau die gleiche Situation kann männliche Menschen überholen. Das scheint ziemlich lächerlich und lächerlich, aber leider kommt es sehr oft vor, dass junge Menschen ihren Arbeitsplatz einfach wegen einer schlechten Einstellung zu sich selbst verlassen.
- Und noch ein wichtiger Grund, aus dem Konfliktsituationen entstehen können, ist der Kopf des anderen Geschlechts. Wenn Ihnen Ihre Führung gefallen hat, Ihnen aber das Mitgefühl gleichgültig ist, kann dies zu Konflikten führen.
Was ist in solchen Situationen zu tun?
Wenn sich aufgrund nicht ganz korrekter Informationen eine voreingenommene Meinung über Sie entwickelt hat, ist es am besten, mit einer Person zu sprechen, die diese Gerüchte durchgemacht hat. Ein einziges Gespräch wird nichts geben und nicht klären, es wird nur die Situation zwischen Ihnen erwärmen. Es ist am besten, einfach nicht darauf zu achten, was manche über Sie sagen und wie Sie sich fühlen. Wenn dies ein anderer regulärer Angestellter ist, wird sich seine Meinung nicht verschlechtern. Aber wenn Sie von jemandem in Ihrer Nähe voreingenommen sind, sollten Sie darüber nachdenken und herausfinden, was sich geändert hat.
Wie kann das Management das Gegenteil beweisen?
Wenn Sie sicher sind, dass Sie Ihre gesamte Arbeit pünktlich erledigen und dazu keine Kommentare vorliegen, ist dies ein persönliches Problem. Wenn Sie in die Kategorie der Leute fallen, die beneidet werden, ist es leider fast unmöglich, diese Situation zu korrigieren. Selbst wenn Sie uns über all Ihre Probleme berichten, damit alle verstehen, dass bei Ihnen nicht alles glatt läuft, glauben Sie mir, es wird nicht besser. Damit kann man sich nur abfinden.
Wie geht man psychologisch um?
Beziehungen zwischen Menschen sind eine ziemlich komplizierte Sache. Sie müssen einen sehr guten Willen haben, um anderen, die eine schlechte Meinung über Sie haben, keine Aufmerksamkeit zu schenken. Das ist ziemlich schwierig, weil eine solche Beziehung dich von innen heraus zerquetscht. Sie können mit einem solchen Problem umgehen, aber Sie müssen lernen, sich selbst und Ihre Emotionen zu kontrollieren.
- Stellen Sie sich nicht über andere. Was sie über Sie sagen, zeigt bereits, dass in ihrem Leben absolut nichts passiert. Sie kompensieren also einfach das Fehlen eines interessanten Lebens.
- Es gibt Leute, die es einfach lieben, "die Knochen zu waschen". Dies kann nicht behoben werden, daher sollten Sie sich nicht auf sie konzentrieren. Ein Mensch hat keine Vorteile, mit denen er die Öffentlichkeit "erobern" könnte, aber Sie müssen die Aufmerksamkeit auf sich ziehen.
- Denken Sie daran, dass Sie eine vernünftige Person sind und sich daher aufgrund von Missverständnissen und voreingenommenen Meinungen nicht sehr aufregen sollten. Sie werden Ihre Situation nur verschlimmern, wenn Sie versuchen, sich selbst zu rechtfertigen. Achten Sie nicht darauf, was sie über Sie sagen, sondern machen Sie einfach Ihre Arbeit.
